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Elektroingenieur (m/w/d)
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Elektroingenieur (m/w/d)

  • Düsseldorf
  • Elektronik
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Haben Sie eine Frage zu diesem Stellenangebot oder wünschen Sie weitere Informationen? E-mail Lars Delbeck. Referenznummer V-028188

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In 28 Tagen geht die Stelle offline

Stellenbeschreibung

  • Programmierung der Prozessleittechnik (DELTA V und Siemens S7)
  • Planung und Ausführung der Installationen
  • Mitwirkung bei der Planung von Umbau-, Modernisierungs- und Neubaumaßnahmen sowie bei Inbetriebnahmen
  • Erfahrung in der Anwendung eines CAE-Tools von Vorteil ist EPlan
  • Kostenschätzungen für (Investitions-) Projekte
  • Gewährleistung der termingerechten und wirtschaftlichen Projektabwicklung gemeinsam mit dem Engineering Manager sowie Partnern und Sublieferanten
  • Koordination der entsprechenden Fremdfirmen
  • Mitwirkung bei Erstellung von Stromlaufplänen, Kabel- und Klemmplänen sowie Stücklisten
  • Ordentliche Zusammenstellung bzw. Änderungen von elektrotechnischen Dokumentationen
  • Erstellen von Eigensicherheitsnachweisen und ATEX konformen Dokumentationen

Anforderungen

  • Abgeschlossenes Ingenieur-Studium (Elektrotechnik, vergleichbares techn. Studium) oder eine duale Ausbildung mit Berufserfahrung als Betriebstechniker / Meister in Mechatronik, Prozessleittechnik, Elektrotechnik, EMSR-Techniker
  • Kenntnisse im Explosionsschutz, in funktionaler Sicherheit (SIL), Änderungsschein-Management und im Arbeitsschutz erforderlich
  • Mehrere Jahre Berufserfahrung vorzugsweise im chemisch-technischen Umfeld
  • Hohes Engagement und Durchsetzungsvermögen
  • Eigenständigkeit und strukturierte Arbeitsweise
  • Gute Kenntnisse von MSR und Leittechnik
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Kenntnisse im Bereich Lean Management wünschenswert

Benefits

  • Kostenloser Parkplatz
  • Moderner Arbeitsplatz
  • Work Life Balance

Infos über das Kundenunternehmen

Unser Kunde ist ein amerikanisches Unternehmen im Bereich der Produktion von Gummi Produkten

Continu Professionals ist ein international tätiger Personaldienstleister, der seine Wurzeln in den Niederlanden hat. Wir haben uns auf die Überlassung und Vermittlung von Ingenieuren und Technikern spezialisiert. Mit ca. 200 internen Mitarbeitern, rund 1.500 externen Ingenieuren und Technikern sowie 15 Niederlassungen in den Niederlanden und 2 in Belgien waren wir bereits gut aufgestellt. Ende 2018 haben wir unser Business zusätzlich auf Deutschland ausgeweitet und konzentrieren uns ebenfalls auf Professionals (Junior Career, Mid Career, Senior Career) aus dem Bereich Ingenieurwesen/Technik

Vorgehensweise

Schritt 1 - Die Stelle ist online

In dieser Zeit erhalten wir (häufig) mehrere Bewerbungen. So auch die Ihre!

Schritt 2 - Prüfung der Bewerbungen und Erstgespräche

Wir prüfen Ihre Bewerbung jetzt sorgfältig. Wenn Ihr Profil gut zur Vakanz passt, laden wir Sie zu einem Gespräch ein. Wir sprechen dann mit Ihnen über Ihre Ambitionen und die Möglichkeiten beim entsprechenden Auftraggeber. Wenn alle Aspekte zusammenpassen, stellen wir Sie dem Auftraggeber vor.

Schritt 3 - Gespräch beim Auftraggeber

Jetzt ist es an der Zeit, sich dem Auftraggeber vorzustellen. Selbstverständlich unterstützen Sie unsere Berater dabei, dieses Gespräch gut vorzubereiten.

Schritt 4 - Angebot

Sind sowohl Sie als auch der Auftraggeber begeistert? Dann bringen wir beide Seiten zusammen.

Schritt 5 - Ihr neuer Job

Herzlichen Glückwunsch! Sie wurden eingestellt und können Ihren neuen Job in Kürze antreten. Sie können uns für Tipps oder bei Fragen jederzeit kontaktieren.

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