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Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d)
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Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d)

  • Köln
  • Architekturbüros
  • Techniker/Meister

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Haben Sie eine Frage zu diesem Stellenangebot oder wünschen Sie weitere Informationen? E-mail Bastian Burbach. Referenznummer V-018792

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Stellenbeschreibung

  • Sie sind für die Marktbearbeitung unseres Geschäftsfeldes Kraftwerks- und Industrieanlagen zuständig
  • Sie fokussieren sich auf die Bedarfsermittlung, Angebotskalkulation, Bewertung von Kundenanfragen und Vertragstexten
  • Weiterhin sind Sie für Preisverhandlungen mit Kunden und Subunternehmern zuständig

Anforderungen

  • Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Techniker oder ein abgeschlossenes Ingenieursstudium in den Bereichen Elektro- / Energietechnik
  • Sie haben mind. 5 Jahre spezifische Berufserfahrung als Projektleiter, idealerweise im Bereich Kraftwerks- und Industrie-anlagen
  • Sie bringen Erfahrung in der wirtschaftlichen Abwicklung von Projekten sowie gute Kenntnisse in gängigen MS Office-Anwendungen mit
  • Sie sind geprägt von einer hohen Kundenorientierung, Teamfähigkeit

Benefits

  • Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem wachsenden Unternehmen
  • Eine leistungsbezogene und faire Bezahlung nach IG Metall-Tarif (inkl. entsprechender Zusatzleistung wie u.a. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) sowie betriebliche Altersvorsorge
  • Individuelle Weiterbildung und Entwicklungsprogramme sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten
  • Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf
  • Verdienstausfallschutz mit Facharzt-Service

Infos über das Kundenunternehmen

Bei unserem Kunden handelt es sich um den führenden Multitechnik-Dienstleister für Gebäude, Anlagen und Infrastrukturen. Die Unternehmensgruppe ist an über 200 Standorten in Deutschland, Österreich, Polen, der Slowakei, Tschechien und Ungarn präsent. Mit einer breiten Technik-Expertise und als zuverlässiger Partner begleiten wir unsere Kunden in eine erfolgreiche Zukunft.

Continu Professionals ist ein international tätiger Personaldienstleister, der seine Wurzeln in den Niederlanden hat. Wir haben uns auf die Überlassung und Vermittlung von Ingenieuren und Technikern spezialisiert. Mit ca. 200 internen Mitarbeitern, rund 1.500 externen Ingenieuren und Technikern sowie 15 Niederlassungen in den Niederlanden und 2 in Belgien waren wir bereits gut aufgestellt. Ende 2018 haben wir unser Business zusätzlich auf Deutschland ausgeweitet und konzentrieren uns ebenfalls auf Professionals (Junior Career, Mid Career, Senior Career) aus dem Bereich Ingenieurwesen/Techniker.

Vorgehensweise

Schritt 1 - Die Stelle ist online

In dieser Zeit erhalten wir (häufig) mehrere Bewerbungen. So auch die Ihre!

Schritt 2 - Prüfung der Bewerbungen und Erstgespräche

Wir prüfen Ihre Bewerbung jetzt sorgfältig. Wenn Ihr Profil gut zur Vakanz passt, laden wir Sie zu einem Gespräch ein. Wir sprechen dann mit Ihnen über Ihre Ambitionen und die Möglichkeiten beim entsprechenden Auftraggeber. Wenn alle Aspekte zusammenpassen, stellen wir Sie dem Auftraggeber vor.

Schritt 3 - Gespräch beim Auftraggeber

Jetzt ist es an der Zeit, sich dem Auftraggeber vorzustellen. Selbstverständlich unterstützen Sie unsere Berater dabei, dieses Gespräch gut vorzubereiten.

Schritt 4 - Angebot

Sind sowohl Sie als auch der Auftraggeber begeistert? Dann bringen wir beide Seiten zusammen.

Schritt 5 - Ihr neuer Job

Herzlichen Glückwunsch! Sie wurden eingestellt und können Ihren neuen Job in Kürze antreten. Sie können uns für Tipps oder bei Fragen jederzeit kontaktieren.

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